HR

“The process of hiring and developing employees so that they become more valuable to the organization.

Human Resource Management includes conducting job analyses, planning personnel needs, recruiting the right people for the job, orienting and training, managing wages and salaries, providing benefits and incentives, evaluating performance, resolving disputes, and communicating with all employees at all levels. Examples of core qualities of HR management are extensive knowledge of the industry, leadership, and effective negotiation skills. Formerly called personnel management.”


the-10-best-hr-motivational-quotes-1-638


 

Dit is een ruime definitie van Human Resource Management. HR in de essentie is het aanwerven en versterken van medewerkers zodat zij een troef zijn van de onderneming. HR is een vak dat mensen ziet als menselijk kapitaal. Werkgevers gaan dan ook proberen om hun mensen op de meest efficiënte manier in te zetten. Tegenwoordig is HR management een synoniem van Personeelsbeleid geworden.

Wil je meer weten over Human Resource? Kijk dan zeker op deze site: http://humanresource.be/
Gemaakt door een HR-professional, Thalia Verfaille!

Alles over HRM